课程聚焦行政职业能力测验核心模块，采用分阶式教学体系。阶段侧重基础知识框架构建，第二阶段着重解题技巧强化，第三阶段进行全真场景模拟训练。
每期学员规模严格控制在12人以内，确保教师能精准把握每位学员的学习轨迹。课堂采用双向互动机制，每45分钟课程配备15分钟即时答疑。
入学初期进行三维能力评估（知识储备/思维模式/应试技巧），基于测评数据生成专属提升路线图，每月动态调整教学重点。
| 教学模块 | 实施方式 | 预期效果 |
|---|---|---|
| 基础知识构建 | 系统化知识图谱教学 | 建立完整理论框架 |
| 解题技巧强化 | 真题拆解与技巧演练 | 提升答题速度准确率 |
| 实战模拟训练 | 全真考场环境模拟 | 增强临场应变能力 |
