UI设计师求职面试作品集优化指南

作品筛选黄金法则

在海文教育职业指导案例库中，我们发现78%的面试成功者遵循质量优先原则。求职者应当建立作品分级机制，将作品分为展示级、储备级和练习级三类。展示级作品需满足三个标准：完整呈现设计流程、具有明确商业价值、体现独特设计语言。

岗位匹配度提升策略

研究目标企业的产品特性与设计风格，建立作品-岗位需求对应表。例如应聘电商类UI岗位时，重点展示商品详情页改版、购物流程优化等类型作品，同时准备1-2个跨领域作品展现设计适应能力。

真实项目案例的重要性

• 1 某金融APP改版案例（用户留存提升37%）
• 2 智能硬件控制界面设计（获专利认证）

! 设计思路阐述规范

采用STAR法则进行项目说明：Situation（项目背景）→ Task（设计任务）→ Action（执行过程）→ Result（成果数据）。重点说明设计决策依据，例如用户调研数据显示78%的用户期待功能入口优化，因此采用...设计方案。

专家建议

海文教育职业规划师提醒：定期更新作品集内容，建立作品迭代日志。建议每完成3个重要项目或每半年进行作品集版本更新，删除过时案例，补充最新设计成果。