针对企业实际需求设计的课程体系包含三大核心板块：商务场景会话强化、行业专业术语解析、跨文化交际实战。每项教学内容均经过企业需求调研与教学专家组论证。
| 课程阶段 | 教学内容 | 课时安排 |
|---|---|---|
| 基础夯实 | 商务邮件写作规范 | 16课时 |
| 能力提升 | 会议谈判技巧 | 24课时 |
采用OMO混合式教学体系，线上预习系统与线下实战演练相结合。每单元设置情景模拟环节，学员需在模拟日企环境中完成指定商务任务，教学督导全程记录表现并给予针对性指导。
教学团队由日籍语言专家与本土商务日语讲师共同组成，所有教师均具备5年以上企业培训经验。定期邀请三菱商事、索尼中国等日企高管开展特别讲座，分享最新行业动态。
建立三级教学质量监控机制，包含课前需求诊断、课中效果评估、课后应用跟踪。为合作企业提供定制化学习报告，详细记录员工语言能力成长曲线与知识掌握图谱。
