岗位信息咨询服务项目

  【项目背景】
  我国高校毕业生规模逐年攀升，就职问题是社会关注的民生问题。
  然而，我们发现目前就职普遍面临着如下问题：
  1、职业方向不明确，找工作漫天撒网，毫无头绪；
  2、想创业却无从着手，项目开始没多久就天折了；
  3、不会写简历，缺乏面试技巧，求职屡屡碰壁；
  4、进入职场后感觉不适应，角色身份转换困难，缺乏职业意识；
  5、职场基础技能匮乏，日常事务不知如何着手，只能临时抱佛脚；
  6、缺乏职场应具备的基本素养，如职场沟通、职场礼仪等，职场频频受阻。
  为赋能求职力，我们策划了岗位信息咨询服务项目，为求职者系统“武装”，助力顺利求职。

  【项目详情】
  培训对象：有求职需要的人员。
  项目目标：通过系统全面的培训，帮助学员顺利求职。
  项目内容：职业发展模型、职业兴趣测评、学习成长路径、职业竞争力、自我教练工具模型、职业发展模型、职业兴趣分析、职业发展路径、职场竞争力、就职形势、问题聚焦应对、情绪聚焦应对、破解压力思维、心理支撑系统、求职简历制作、面试应对技巧、面试注意事项。

  【课程优势】
  1、能够协助学生根据自身特点制定职业规划，通过了解学生的兴趣、能力和价值观，提供针对个人情况的职业发展建议。还可对学生提供有针对性的职业目标明确帮助，制定职业发展规划，并为其提供相关资源和指导。
  2、可提供就职咨询服务，帮助学生了解就职市场的情况和趋势。能够回答学生的问题，分享就职技巧和求职经验，帮助学生增强自信，并有效应对就职挑战。
  3、还会加强对学生职业素养和技能的培养，帮助他们掌握必要的职场技能。特别是沟通能力、团队合作以及职业操守等方面。