在当前企业人才发展需求驱动下，职业培训师认证已成为人力资源领域的重要。本课程严格遵循国家职业标准，采用理论考核（40%）+实操演练（60%）的评估体系，涵盖课程开发、现场授课、培训效果评估三大核心能力维度。
| 教学模块 | 课程内容 | 课时分配 |
|---|---|---|
| 课程设计 | 需求分析/目标设定/内容架构 | 18课时 |
| 授课技巧 | 现场控场/互动设计/多媒体应用 | 24课时 |
| 效果评估 | 四级评估模型/KPI设定 | 12课时 |
➤ 职业发展咨询：每年4场行业交流峰会
➤ 资源共享平台：500+企业培训需求对接
➤ 持续教育支持：获证学员享受后续课程7折
➤ 学术研究成果：优秀教案入选年度案例集
教学实施地点：上海市人才大厦教学基地（轨道交通2/4/6/9号线直达）
课程周期：标准班型为8周（含2周实训），每月5日/20日开班
